Dinámicas Organizacionales | Talleres Experienciales

 

 

 

Ernesto Yturralde Worldwide Inc.

ERNESTO YTURRALDE WORLDWIDE INC.© 2014

Certificación Ejecutiva Internacional en Liderazgo y Trabajo en Equipo

      Encuéntranos en FaceBook  Síguenos en twitter  Vídeo en YouTube 

 

 

Las Organizaciones frente a los nuevos desafíos |


Las organizaciones que avanzan son organizaciones que se mantienen en un permanente proceso de aprendizaje, tanto de todas las variables de su core business ó negocio central, para con ello potenciar sus Estrategias hacia el mercado, así como en su fortalecimiento de su Intrategia hacia adentro de la organización para alcanzar sus resultados.

 

Dinamicas de Grupo | Ernesto Yturralde Worldwide Inc."Las organizaciones inteligentes serán capaces de mantenerse y crecer frente a los actuales desafíos, en la medida de que sus integrantes estén preparados para los cambios permanentes. Esto nos lleva a considerar el tener a los colaboradores más capacitados y preparados para no solamente adaptarse a los cambios externos, sino a ser capaces de generar los cambios necesarios para avanzar frente a las adversidades del entorno con el fiel compromiso para alcanzar los logros, los resultados esperados y más allá.   El aprendizaje de los aspectos clave del negocio, de los procedimientos, de los productos, no serán suficientes. Cada integrante del equipo debe llegar a conocerse a sí mismo como individuo y a conocer a los demás integrantes del equipo para tener consciencia de sus capacidades y competencias, y con ello alcanzar la sinergia necesaria para obtener el máximo como equipo."


Deseas implementar los talleres en tu organización?

Destinatarios |


Los talleres están dirigidos a todo el talento humano de tu organización para el desarrollo e instalación de competencias.

 

Team Building | Ernesto Yturralde Worldwide Inc.El aprendizaje se logra mediante los tradicionales procesos y además con el aporte de la metodología del Aprendizaje Experiencial con la cual se implementan talleres vivenciales que permitan a los socios del aprendizaje, fortalecer el liderazgo, el team building, la comunicación, la confianza, la orientación hacia las metas, el compromiso, para permitirnos ser lo suficientemente ágiles y sólidos frente a los desafíos y a las situaciones de cambio. Solía afirmarse: "el pez grande se come al pequeño", actualmente se reemplaza el criterio por: "el pez rápido se come al lento".  Hoy por hoy, hay que actuar rápido, ya no hay tiempo para esperar, por ello, todos dentro de tu organización o comunidad, deben estar preparados individualmente y como parte de un grupo humano integrado en comunión de objetivos, para evolucionar hacia Grandes Equipos de Alto Rendimiento | GEAR ®.

 


Dinámicas de Grupos | Ernesto Yturralde Worldwide Inc.

 

Metodología Experiencial |


Nuestro equipo de Facilitadores internacionales radicados en 14 países son profesionales expertos en la metodología del Aprendizaje Experiencial  El equipo es liderado por Ernesto Yturralde Tagle uno de los precursores en esta extraordinaria metodología con una gran trayectoria en organizaciones y países de la región, garantizan la inversión para hacer de las sesiones, verdaderos detonantes de aprendizajes personales y organizacionales, así como de compromisos de acción.

Dinámicas de Grupo orientadas al Aprendizaje del Adulto | Ernesto Yturralde Worldwide Inc.El Aprendizaje Experiencial conocido también como Educación Experiencial es una poderosa metodología constructivista!

El Aprendizaje Experiencial es una metodología que fundamenta la transferencia de conocimientos y experiencias, mediante un procesamiento que conlleva reflexión, contextualizando  las realidades de los socios del aprendizaje, orientando los enfoques para aprendizajes individuales y de grupo, para la conformación de Equipos de Alto Rendimiento en un marco divertido para facilitar su implementación, en entornos creativos, dinámicos, interactivos que nos permitan los aprendizajes y que estos aprendizajes llevados a nivel consciente, se conviertan en acciones inmediatas y compromisos de acciones mediatas.  

Esta metodología es mucho más de lo que a priori usualmente se conoce, pues tiende a confundirse con la recreación pura. Esta última es vital para el ser humano, mas nuestro campo de acción se encamina en el área de la transformación del ser y del hacer, con base en el saber.

Nuestro modelo de Debriefing para Procesamientos permite intervenciones robustas para lograr, de una manera divertida, importantes aprendizajes, y se expresa en la siguiente secuencia:

 

Modelo Yturralde de Debriefing: Debriefing de los 4 Elementos



Aprendizaje Experiencial - OTC | Outdoor Training Certification

Aprendizaje Experiencial


 

 

 

 

Formatos de los talleres |


Implementamos los programas donde estes!!!Los talleres los diseñamos y facilitamos tailor-made, acorde con los requerimientos de tus propios objetivos corporativos en concordancia con las competencias de los grupos humanos que requieres potenciar.

 

Tenemos varios formatos que permiten acompañar los procesos de aprendizaje en tu organización con tus puntuales Necesidades de Capacitación, de la mano con los procesos de cambio. Facilitamos los talleres en tu país, con un equipo de Facilitadores Certificados Locales en ciertos casos o con Facilitadores Internacionales viajando desde varios países de Latinoamérica. 

 

Los talleres experienciales pueden ser desarrollados puntualmente para alcanzar determinados objetivos y sus formatos son variados, de una o más jornadas full-day, planificados periódicamente con 3 ó 4 talleres temáticos dentro de un Plan Anual de Capacitación, en la gestión por competencias o en el desarrollo de módulos de Escuelas o Universidades Corporativas.

 

Los talleres pueden abarcar escenarios tales como el Outdoor Training o Cursos de Cuerdas llamados también Challenge Courses.

  

Deseas implementar los talleres en tu organización?

Quiero contactarme con ustedes para coordinar Dinámicas de Grupo en mi organización!

 

 

Design & Delivery |


 

Dinámicas de Grupo | Ernesto Yturralde y la Educación Experiencial

 

Los talleres son disoñados y facilitados por un equipo de trainers internacionales certificados, partners de Ernesto Yturralde Worldwide Inc., organización liderada por Ernesto Yturralde Tagle, Trainer, Consultant & Researcher,  D&D, Mentor / Coach,  CEO de IFS | IFSociety Sociedad Internacional de Facilitadores, Associate Member de la ACCT | Association for Challenge Course Technology, Socio de IMA | International Mentoring Association,  AEE | Association for Experiential Education y de The World Café Community.

 

Ernesto Yturralde obtuvo en Texas su Certificación como Facilitador de Talleres de Cuerdas - High & Low Ropes - Challenge Courses "Challenge Facilitator Technical Skills Certification" (Registro 60974), es Máster Facilitador Certificado (Registro 06001). Outdoor Trainer Certificado (Registro 08001), es reconocido como precursor de la metodología del Aprendizaje Experiencial y Talleres Experienciales en América con una trayectoria de 30 años.

 

Es creador del sistema Debriefing Cards ® y Debriefing Balls ®  y del Yturralde´s  Debriefing Model: Modelo de los 4 Elementos para elicitar procesamientos y sesiones de Debriefing en procesos de aprendizaje.

 

Ernesto Yturralde: Conferencista Internacional del AñoEn 2012 y 2013 le fueron conferidas las distinciones como "Conferencista del Año" e "International Speaker of The Year". Es Trainer de Trainers, Facilitador y Conferencista Internacional de tópicos relacionados con el desarrollo de habilidades blandas, Liderazgo, Trabajo en Equipo, Coaching, Desarrollo Organizacional, Desarrollo del Capital y Talento Humano, Servicio al Cliente y Ventas. Interactúa con sus conferencias, seminarios y talleres en 15 países: Estados Unidos, México, Guatemala, El Salvador, República Dominicana, Cuba, Costa Rica, Panamá, Venezuela, Colombia, Ecuador, Perú, Bolivia, Paraguay y Uruguay. Lidera Procesos de Certificación de Competencias de Facilitadores para postulantes de 14 países en procesos de primera y tercera parte.

 

Ernesto es especialista en andragogía y en la metodología del Aprendizaje Experiencial con la aplicación de actividades en entornos lúdicos en los procesos de aprendizaje aplicando el outdoor training y talleres experienciales. Ernesto se ha capacitado en EGE (Equine Guided Education) como "Formador asistido por Caballos" en Buenos Aires, Argentina.

 

Puedes solicitar el taller con la intervención personal de Ernesto Yturralde, considerando gastos de movilización y hospedaje o con facilitadores radicados en tu país o en la región.

 

Ernesto Yturralde | Business Card

 

Deseas implementar los talleres en tu organización?

 

Los Talleres Experienciales los desarrollamos en toda Hispano-América 

 

Inversión |


   

Cada
Full-Day
o fracción

Cotización de los talleres

 

USD. 100.00 por persona considerando cada jornada full-day ó fracción con un mínimo de 15 pax.  Este monto es referencial y estará sujeto a variantes y agregados que ustedes requieran puntualmente para sus objetivos particulares.

 

En caso de ser grupos mayores a 25 destinatarios, debe considerarse un Facilitador por cada 25 pax.  En este caso, recomendamos coordinarlos en diferentes grupos consecutivos - a día seguido - para capitalizar los mejores resultados de la metodología ya que los niveles de participación e involucramiento son inversamente proporcionales a la cantidad de personas convocadas.

 

** El monto arriba indicado incluye el diseño instruccional, conducción y facilitación de la jornada. No incluyen costos de instalaciones / locaciones, servicios complementarios de alimentación para los participantes; ni costos logísticos de transportación, hospedaje, ni alimentación del (los) facilitador(es). Recomendamos considerar el arribo de nuestro equipo a la sede que ustedes indiquen, al menos 24 horas antes del inicio del evento y el retorno, un día posterior a la última sesión.

 

Para implementar talleres con dinámicas en tu país contáctanos: Deseas implementar los talleres en tu organización?

 

Fechas |


A coordinar y definir, idealmente con al menos 3 meses de anticipación. Consúltanos disponibilidad en caso de menor tiempo. Deseas implementar los talleres en tu organización?

 

 

 

Lugar |


Donde ustedes señalen. Los costos logísticos de la sede elegida deben ser considerados directamente Recomendamos un coffee-break en la mañana, almuerzo, y estación de café permanente.

 

Recomendamos un lugar cómodo y suficientemente amplio, con la sala con montaje en "U", con fácil acceso a áreas abiertas, preferiblemente áreas verdes.

 

Deben considerarse gastos de movilización del Facilitador y un Asistente.

 

 

 

Términos de negociación y forma de pago |


Definición de fechas, emisión de factura electrónica y abono vía ABA / SWIFT del 60% a la aceptación de esta propuesta y 40% a la finalización del taller.

** Los montos arriba indicados incluyen el diseño instruccional, conducción y facilitación del (los) taller(es) contratado(s). No se incluyen costos de instalaciones / locaciones, servicios complementarios de alimentación para los participantes; ni costos logísticos de transportación, hospedaje, ni alimentación del (los) facilitador(es). Recomendamos considerar el arribo de nuestro equipo a la sede que ustedes indiquen, al menos 24 horas antes del inicio del evento y el retorno, un día posterior a la última sesión de cada taller o módulo contratado.

 

Enfoques de los talleres por Ejes Temáticos |


Talleres, Cursos & Seminarios| Todo nuestro portafolio | Team Building Corporativo | Team Building Max | Team Building Inc | Outdoor Training | Challenge-Courses | Trabajo en Equipo | Talleres de Cuerdas | Cuerdas Bajas | Cuerdas Altas | Talleres de Liderazgo | Talleres para Líderes Generación Siguiente | Team Builders Workshops | Talleres para Líderes Organizacionales | Project Management Spirit | Talleres Vivenciales | Talleres Vivenciales Inclusión e Integración de Discapacitados | Talleres Motivacionales | Talleres de Comunicación | Talleres Experienciales | Talleres Extramuros | Talleres de Valores Fundamentales | Talleres Actitudinales | Talleres Lúdicos | Dinámicas de Grupos | Definición de Misión, Visión y Valores | Talleres de Inmersión | Talleres con Caballos (EGE | Equine Guided Education) | Talleres Náuticos para Líderes | RRHH Positivo | Talleres de Relaciones Humanas | Taller Ponte la Camiseta | Empowerment | Talleres Empoderadores | Alto-Rendimiento | Team Building | Outdoor Training | Challenge Courses | Trabajo en Equipo | Talleres de Cuerdas | Cuerdas Bajas | Cuerdas Altas | Talleres de Liderazgo | Talleres para Líderes Generación Siguiente | Team Builders Workshops | Talleres para Líderes Organizacionales | Talleres Vivenciales | Talleres Motivacionales | Talleres de Comunicación | Talleres Experienciales | Talleres de Valores Fundamentales | Talleres Actitudinales | Talleres Lúdicos | Dinámicas de Grupos | Definición de Misión, Visión y Valores | Talleres de Inmersión | Talleres con Caballos (EGE | Equine Guided Education) | Talleres Náuticos para Líderes | RRHH Positivo | Talleres de Relaciones Humanas | Taller Ponte la Camiseta | Empowerment | Talleres Empoderadores | Talleres de Asertividad | Talleres de Integración | Clientes Internos | Excelencia en el Servicio | Excelencia en el Servicio al Paciente | Hospitales y Clínicas de Excelencia | Calidad y Calidez | Unidades Educativas | Sensibilización al Cambio | Talleres de Concienciación | El Poder del Pleno Compromiso | Propósitos de Vida | Orientación a las Metas | Identidad, Orgullo y Pertenencia | Plan de Seguridad Industrial |  Talleres de Negociación | Talleres de Cierres de Ventas | Talleres de Ventas Inmobiliarias | Talleres de Ventas de Productos Industriales | Talleres de Ventas de Insumos y Servicios Petroleros | Talleres de Ventas de Agroquímicos | Talleres de Ventas de Productos Agropecuarios | Talleres de Ventas de Automotores | Talleres de Ventas de Seguros | Clínicas de Ventas | El Arte de Negociar las Cobranzas Sin Perder Clientes | Talleres de Cobranzas | Talleres de Foco Estratégico | Talleres de Alineación Estratégica | POA | Plan Operativo Anual | Presentaciones Efectivas | Talleres de Andragogía | Training The Trainer | Taller Liderizar | Coaching Experiencial  | OTC | Certificación de Facilitadores | TLC | Certificación Ejecutiva en Liderazgo y Trabajo en Equipo | Talleres para Jóvenes | Talleres Familiares Corporativos | Conversacciones © | Kick-Off Meetings | Breakthrough Meetings | Sectores Productivos | Sector Educativo | Annual Retreats | Retiros Anuales Corporativos | ONG´s | Retiros Anuales Corporativos | Embassies & Consulates Annual Retreats  |  Retiros Anuales para Embajadas y Consulados  | Talleres de Excelencia para Cancillerías | Talleres para Trabajadores y Funcionarios Públicos | Convención de Ventas | Convenciones Exitosas | Conferencias Magistrales | Charlas Motivacionales | Open Space Workshops | World Café © Workshops | Escuelas Corporativas | Soft Skills / Habilidades Blandas | Mentoring Ejecutivo | Worldwide website (English) | www.yturralde.com |

 

Certificación Ejecutiva Internacional en Liderazgo y Trabajo en Equipo

 

TLC | Certificación en Liderazgo y Dirección Eficaz de Equipos

 

 

 |   Home  |  Otros Programas  |   Clientes   |            Deseas implementar los talleres en tu organización?

 

Ernesto Yturralde Worldwide Inc.

 

SERVICIO GLOBAL  |  GLOBAL SERVICE

¡Implementamos los programas en tu localidad o donde nos requieras!

+1(305) 600-0645   •   +(593) 99 950-6336
•   Desde Ecuador: 09-487-8872

ERNESTO YTURRALDE & ASOCIADOS LATINOAMÉRICA

Encuéntranos en FaceBook  Síguenos en twitter  Vídeo en YouTube   Deseas implementar los talleres en tu organización?

 

 

 

DINAMICAS ORGANIZACIONALES

ERNESTO YTURRALDE WORLDWIDE INC. © 2014